O horário de atendimento do Sine Manaus, que antes iniciava às 7h30, foi antecipado para às 6h30 e segue até às 13h, na unidade do Centro, que funciona no Edifício Garagem, na Avenida Floriano Peixoto.

A mudança foi definida por tempo indeterminado, pela Prefeitura de Manaus, por meio da Secretaria Municipal do Trabalho, Emprego e Desenvolvimento (Semtrad), que administra o Sine.

A alteração se deu para atender ao aumento da demanda de trabalhadores que estão procurando a unidade para dar entrada no Seguro-Desemprego. Com o fim da greve nos bancos, os trabalhadores dispensados de seus empregos estão conseguindo sacar só agora o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), procedimento inicial para formalizar o pedido do Seguro.

Diferentemente de outros postos que também realizam a formalização do Seguro-Desemprego, o Sine Manaus é o único na capital que não agenda atendimento e o trabalhador tem sua necessidade atendida no mesmo dia que procura o posto.

A formalização do Seguro-Desemprego, também, pode ser realizada em outros postos de atendimento, como as unidades de Pronto Atendimento ao Cidadão (PACs), espalhados pela cidade, e na unidade do Sine Amazonas, vinculada à Secretaria Estadual do Trabalho (Setrab), na Avenida Joaquim Nabuco, no Centro da capital.

Com a mudança na legislação do Seguro-Desemprego no ano passado, foram definidos novos critérios para ter acesso ao benefício. Para pedir o Seguro pela primeira vez é preciso ter trabalhado, pelo menos, 12 meses nos últimos 18 meses.

Para a segunda vez, são nove meses de recebimento em um ano e isso não precisa ser consecutivo. Para a terceira e demais vezes, se houver necessidade, não houve alteração, são seis recebimentos nos últimos seis meses.

Os documentos necessários para formalizar o benefício são: Documento de identificação; CPF; Carteira de Trabalho e Previdência Social, independente do modelo; Documento de Identificação de Inscrição no PIS/PASEP; Requerimento de Seguro-Desemprego / Comunicação de Dispensa impresso pelo Empregador Web no Portal Mais Emprego; Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho, devidamente homologado; e Documentos de levantamento dos depósitos no FGTS ou extrato comprobatório dos depósitos.